Locka IT-generationen - såhär lyckas du

Oavsett hur kandidatmarknaden ser ut, är behovet av IT stort för nästan alla företag. I takt med digitaliseringen är det avgörande att hänga med.

Helt plötsligt är många beroende av IT-personal och alla drar i samma personer – Generation Y och Generation Z. Generationer som just nu utgör den största arbetskraften på marknaden och som vi själva kallar för IT-generationen. Det här är en medvetna personer som ställer allt högre krav på arbetsgivare. Frågan är bara vem som har det som krävs för att locka till sig den nya IT-generationen. I den här guiden går vi igenom 6 saker du som arbetsgivare måste veta för att kunna attrahera framtidens IT-stjärnor.